9月30日，亞洲首席人文大師楊新明老師一行4人來到石羊集團總部。集團董事長魏存成、集團總裁常青山、副總裁農牧產業總經理韓春元等高管與楊新明老師一行在集團總部4樓就有關企業文化建設，企業管理模式等諸多課題進行深入座談和研討。
座談會上，集團董事長魏存成將石羊集團的基本情況作了詳細的介紹，同時結合自己的親身經歷也將石羊集團20多年的實際發展歷程、企業文化建設、下一步的遠景規劃等作了充分的說明。就企業管理魏總闡述了自己的觀點，他認為企業管理出問題首先是企業高管的問題。建立成熟的企業高管培訓模式有助企業制度的落地和企業文化的深入人心。只有企業高管明確企業的價值觀和使命，明晰企業的發展方向和經營理念，以管理制度、責任感、使命感為己任，才是企業發展的長青之路。
楊新明老師認為：“企業高管的職業素養與實踐訓練側重于方法與技能的指導，可以全面提升企業高管的職業素養與操守，使其具有良好的工作意愿，訓練有素的職業風貌以及較高的執行為，從而明顯改進企業高管的績效、全面提升企業整體的效率、提升企業的競爭能力及抗風險能力”。
最后，集團領導對楊新明老師的到來給予了高度評價，感謝楊新明老師在石羊集團建設企業組織成長戰略上的大力指導。石羊集團也將會不斷學習，不斷完善，不斷創新加快企業的成長與發展。
